3月21日，PSL·巴黎九大中国管理研究院（House of Chinese Management Research，简称HCMR）成立仪式在京举行，标志着Executive DBA项目正式进入“发展管理的中国思想”新阶段。同期，2018级校友阎红慧博士学术专著《以人为本的医疗服务——探索医患关系中的医学伦理、社会责任与数字技术应用》作为“基于中国实践的管理理论”系列新作正式发布。
PSL·巴黎九大Executive DBA中国项目主任、EMBA项目主任、原副校长宁伯乐（Nicolas BERLAND）教授，北京国家会计学院副院长、学术委员会主任李旭红教授，上海交大安泰经管学院教授、中国管理研究国际学会(IACMR)主席井润田教授，中国社科院研究生院张世贤教授，清华大学出版社孙宇副总编，清华大学出版社生命科学与医学分社第一编辑室辛瑞瑞副主任，PSL·巴黎九大Executive DBA中方执行主任张英俊，2018级校友、青岛博厚慧慈医疗科技股份有限公司董事长阎红慧博士出席活动仪式。
研究院揭牌：构建中国管理学术生态
在 AI 等新技术革命的推动下，企业正面临来自战略、组织、人才、技术等方面的多重转型压力，从事 PSL·巴黎九大 Executive DBA 研究既是应对挑战，寻求可持续发展的重要途径，也是将中国传统管理思想与改革开放四十多年宝贵经验相结合，发展“中国的管理思想”的历史契机。
基于 Executive DBA 项目丰硕的研究成果，PSL·巴黎九大在中国设立中国管理研究院（House of Chinese Management Research，简称 HCMR），聚焦中国本土管理实践的理论化构建，致力于原创管理思想的创造与传播，助力中国企业应对全球化与数字化转型的挑战。研究院结合当前社会热点和学员研究领域，下设若干研究中心：
○ 数字经济与 AI 赋能
○ 技术创新与科技赋能
○ 全球化战略与跨文化管理
○ 可持续发展与低碳经济
○ 领导力与组织管理
○ 银发经济与大健康
○ 战略与商业模式创新
○ 生态系统与行业升级
○ 智慧财务与金融科技
○ 文化创意与数字营销
Nicolas BERLAND教授表示，学校后续将在官网上正式上线中国管理研究院，通过数字化平台系统呈现Executive DBA学员的学术实践。“目前网站建设已进入最后阶段，预计数日后将正式上线运营。”
随着研究院的揭牌，象征着中国管理研究院的正式成立，PSL·巴黎九大Executive DBA项目将进一步推动中法学术界在中国管理实践研究领域的深度协作。正如BERLAND教授所言：“中国企业家学者的理论与实践，正在为全球管理知识网络注入独特的东方智慧。”
新书发布：医疗管理的中国方案
李旭红教授代表学院向阎红慧博士表示热烈祝贺，称赞其研究成果为改善中国医患关系提供了切实可行的路径，也为全球医疗管理领域贡献了宝贵的借鉴经验。她指出，Executive DBA系列校友专著的陆续出版实现了对项目的赋能，这不仅是对校友们学术成就的全面展示，更是对中国管理理论发展的重要贡献。
Nicolas BERLAND教授对阎红慧专著的出版表示祝贺，他认为，“学术探索固然可贵，但成果传播更为重要，对学者而言，著作出版堪称个人生涯的里程碑，这是一场足以标记人生的冒险”。
上海交大安泰经管学院教授、中国管理研究国际学会(IACMR)主席井润田教授从学术共同体视角评价：“这本书的价值在于将企业家的实践智慧转化为可推广的理论工具。未来需要推动成果落地，让学术洞见真正赋能医疗机构发展。”
作为阎红慧的导师，中国社科院研究生院张世贤教授回顾研究历程时感慨：“这项研究揭示了医患关系的复杂机理，其社会价值不亚于理论创新。五年间，阎博士在企业管理与学术研究间的平衡探索，体现了企业家学者的责任担当。”
清华大学出版社副总编孙宇指出，本书对“当下复杂的管理模式下，民营医院如何探出一条以人为本的发展之路”，给出了方向，这本书不仅对民营医疗，对公立医院医患关系的处理同样具有借鉴意义。
在与会嘉宾的见证下，红绸幕布缓缓落下，《以人为本的医疗服务——探索医患关系中的医学伦理、社会责任与数字技术应用》典雅封面正式亮相。
2018级校友、青岛博厚慧慈医疗科技股份有限公司董事长阎红慧博士坦言：“跨学科整合的复杂性远超预期，但导师张世贤教授的学术指引与企业实践的反哺，最终让研究落地。”
学术使命：从实践到理论的体系化攀登
PSL·巴黎九大中国管理研究院成立后，学员从入学至毕业形成“研究员-高级研究员”进阶路径，持续通过研究推动企业可持续发展，持续为发展“中国的管理思想”贡献力量。
中国管理研究需要更多像阎博士这样的“实践型学者”，而研究院的体系化平台，将让本土智慧真正参与全球对话。
